Vorteile und Benefits für Mitarbeiter:innen
Viele unserer Jobs bringen starke Vorteile und Benefits mit sich – ab dem ersten Tag
Ein breites Spektrum an Benefits steht dir und deiner Familie zur Verfügung, einschließlich eingetragener Lebenspartner:innen und Kinder. Dazu gehören medizinische Vorteile, bezahlter Urlaub, Möglichkeiten zur Altersvorsorge sowie weitere Angebote zur Förderung deiner Gesundheit und deines Wohlbefindens.
Verfügbare Benefits
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Amazon-Benefits variieren je nach Arbeitsort, geplanten Arbeitsstunden, Beschäftigungsdauer und Art der Tätigkeit (z. B. unbefristet oder befristet).
Vergütung
Amazon bietet dir eine Vielzahl an Benefits, die dir und deinen Liebsten in finanziellen Belangen helfen.
Fairer Lohn
Ab 15,65 €/Stunde (brutto) mit regelmäßigen Lohnerhöhungen
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
Sommer- und Winterbonus
Saisonale Boni basierend auf der Betriebszugehörigkeit
Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
Bei Amazon investieren wir in deine Zukunft, damit du die Karriere aufbauen kannst, die du dir wünschst.
Karriereentwicklung
Bis zu 4.500 € jährlich für berufliche Weiterbildung
Sprachliche Unterstützung
Mehrsprachiges Arbeitsumfeld mit Englisch und Deutsch
Lifestyle
Amazon kümmert sich um dein Wohlbefinden - auf und neben der Arbeit.
Vielfältige Schichtoptionen
Früh-, Spät- und Nachtschichten verfügbar
Amazon-Rabatte
Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Einkäufe
Familienbonus
Finanzielle Unterstützung bei der Geburt eines Kindes und Elternzeit
28 Tage Jahresurlaub*
Großzügiger bezahlter Urlaub zum Erholen und Auftanken
*Mitarbeiter:innen im Kundenservice haben die Möglichkeit, freiwillig an Feiertagen zu arbeiten, und erhalten dafür einen Aufschlag von 125 % des Stundenlohns für alle geleisteten Stunden.
Arbeitsweg
Kostenloses Deutschlandticket (im Wert von 63,00 € monatlich)
Zusatzversicherung
Kostenlose Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung
Health Benefits
Amazon bietet dir tolle Benefits, damit du körperlich und geistig fit bleibst.
Krankenversicherung
Umfassende Gesundheitsprogramme und Unterstützungsangebote
Regelmäßige Gesundheitstage
Präventive Gesundheitschecks
Ergonomische Arbeitsplatzgestaltung
Arbeitsplätze designt für Sicherheit und Komfort
Klimatisierte Arbeitsbereiche
Klimatisierte Einrichtungen das ganze Jahr über
Psychologische Unterstützungsangebote
Vertrauliche Unterstützung für psychische Gesundheit und Beratung
Fitness-Kooperationen
Vergünstigte Mitgliedschaften in lokalen Fitnessstudios
